Реорганизация

В компании большая реорганизация.
По-моему, до кого-то дошло, что делать продукты без спецификаций, утвержденного дизайна, use cases, прототипов - занятие просто непродуктивное.

Наш нынешний начальник теперь будет возглавлять отдел новых разработок, прототипов и прочего, а нас (веб-отдел) передают в распоряжение отдела IT (раньше они к нам отношения не имели, IT - это то, где разрабатывают покер-клиента, т.е. виндоус и мак аппликух, которые загружаются игроками и запускаются локально - они действительно к вебу очень уж отдаленное отношение имеют).

Новый начальник, вообще-то, - это всегда хорошо, это какие-то изменения, и это повод что-то изменить.

Я - за!